Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Как заполнить 6 НДФЛ если налог удержан но не уплачен». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Форму 6-НДФЛ нужно отправлять до 25-го числа того месяца, который следует за отчётным периодом. Исключение — годовой отчёт, который необходимо сдать до 25 февраля следующего года. В случае если крайний срок сдачи выпадает на выходной день, сдать документ можно на следующий рабочий день.
Альтернатива отражения невыданной зарплаты в 6-НДФЛ
Получается немного нелогично — сначала не указывать невыплаченную зарплату в 6-НДФЛ, а потом сдавать корректировку.
Аргументом ФНС по данному вопросу является тот факт, что по п. 5.5 Порядка заполнения 6-НДФЛ нужно указать в отчете начисленный и фактически полученный доход.
Действительно, этот момент указан, однако не понятно, почему в таком случае фактически полученный доход ФНС отождествляет с выплаченными денежными средствами. Известно, что по п. 2 ст. 223 НК (по правилам до 2023 года) дата фактического получения дохода — это последний день месяца, за который он начисляется.
Кроме того, по п. 5.5 установлены правила формирования именно справок о доходах, а формирование раздела 2 регулируется разделом IV Правил заполнения. В указанном IV разделе сказано:
- в разделе 2 фиксируют общие по всем физлицам суммы начисленного дохода, рассчитанного и удержанного НДФЛ по нарастающей с начала года по соответствующей ставке (п. 4.1 Порядка);
- в поле 110 фиксируют общую по всем физлицам сумму начисленного дохода по нарастающей с начала года (п. 4.3 Порядка);
- в поле 112 фиксируют общую по всем физлицам сумму начисленного дохода по нарастающей с начала года по трудовым договорам (п. 4.3 Порядка);
- в поле 140 фиксируют общую по всем физлицам сумму рассчитанного НДФЛ по нарастающей с начала года (п. 4.3 Порядка).
Из-за финансовых трудностей компания весь квартал только начисляла, но не выдавала зарплату. В первом квартале тоже были только начисления.
Фактически в течение квартала сотрудники не получили деньги, но по кодексу у них возник доход. Ведь дата получения дохода в виде зарплаты — последний день месяца, за который она начислена (п. 2 ст. 223 НК РФ). Значит, доходы безопаснее отразить в расчете 6-НДФЛ.
Зарплату, которую компания начисляла в течение полугодия, покажите в строке 020, исчисленный налог — в строке 040. В строке 060 запишите количество работников, которым начислили зарплату. Налог с зарплаты компания удержит только в момент выплаты, поэтому в строке 070 и остальных строках раздела 1 поставьте 0.
В разделе 2 операцию надо показывать в момент завершения, то есть когда компания выдала зарплату и удержала налог. Компания еще не выплатила деньги и не удержала НДФЛ. Поэтому раздел 2 можно оставить пустым (письмо ФНС России от 24.05.16 № БС-4-11/9194@). Второй вариант — заполнить три блока строк 100–140. В строке 100 поставьте дату получения дохода — последний день месяца. В строках 110–120 запишите нулевые даты — 00.00.0000 (письмо ФНС России от 25.04.16 № 11-2-06/0333@). В строке 130 запишите зарплату, которую начислили за месяц. А в строке 140 — ноль.
На примере
Компания в течение первого и второго кварталов только начисляла, но не выдавала зарплату. За первый квартал компания начислила шести работникам 300 000 руб. Исчислила НДФЛ — 39 000 руб. (300 000 руб. × 13%). В течение второго квартала компания также начислила 300 000 руб., НДФЛ — 39 000 руб. Раздел 1 компания заполнила нарастающим итогом. Показала начисленный доход — 600 000 руб. (300 000 300 000), исчисленный НДФЛ — 78 000 руб. (39 000 + 39 000). Компания заполнила расчет, как в образце 5.
Рабочие цеха получают зарплату 5-го числа следующего месяца. Остальные подразделения (бухгалтерия, менеджеры и т. д.) — 10-го числа.
В такой ситуации для зарплаты за один месяц потребуется заполнять два блока строк 100–140 раздела 2.
В разделе 2 компания разбивает все доходы по датам. В один блок строк 100–140 можно записать доходы, по которым совпадают все три даты: получения дохода, удержания НДФЛ и крайний срок перечисления налога. Дата получения дохода по зарплате для всех работников одинаковая — последний день месяца (п. 2 ст. 223 НК РФ). А вот дата удержания НДФЛ будет отличаться, так как налог компания удерживает в день выдачи зарплаты. Значит, зарплату за каждый месяц покажите в двух блоках.
На примере
Компания выдает зарплату работникам цеха 5-го числа следующего месяца. Зарплату за апрель выдала 5 мая. Доход работников цеха — 400 000 руб. НДФЛ — 52 000 руб. (400 000 руб. × 13%). Офисным сотрудникам компания выдает зарплату 10-го числа. Доход за апрель — 600 000 руб. НДФЛ — 78 000 руб. (600 000 руб. × 13%). Дата получения дохода — 30.04.2016. Несмотря на то что 30-е число выходной, этот день не переносится на ближайший рабочий день. Эту дату компания записала в строке 100 расчета. НДФЛ компания удерживала два дня — 5 и 10 мая. Поэтому заполнила два блока строк 100–140, как в образце 8.
Компания выдает зарплату за текущий месяц в следующем. Зарплату за июнь она начислила во втором квартале, а выдала уже в третьем.
Зарплату за июнь, которую компания выдала в июле, покажите только в разделе 1 расчета за полугодие. В разделе 1 нужно заполнить нарастающим итогом доходы, начисленные за отчетный период (п. 3.1 Порядка, утв. приказом ФНС России от 14.10.15 № ММВ-7-11/450@). Компания начисляет зарплату в последний день месяца. В этот же день по кодексу сотрудники получают доход (п. 2 ст. 223 НК РФ). То есть в разделе 1 за полугодие покажите зарплату, начисленную за январь — июнь включительно, даже если компания выдала зарплату за июнь уже в июле (письмо ФНС России от 23.03.16 № БС-4-11/4900@).
В строке 020 покажите начисленную зарплату за июнь, в строке 040 — исчисленный с нее НДФЛ. В строке 070 раздела 1 запишите только НДФЛ, удержанный по состоянию на 30 июня. Значит, налог с зарплаты за июнь не показывайте, так как удержите его только в июле. Так рекомендуют и налоговики (письмо ФНС России от 16.05.16 № БС-4-11/8609).
В разделе 2 отразите эту операцию в расчете за девять месяцев. Ведь дата удержания НДФЛ приходится уже на следующий отчетный период.
На примере
За первый квартал компания начислила зарплату в сумме 700 000 руб., исчислила и удержала НДФЛ — 91 000 руб. (700 000 руб. × 13%). За апрель—май — 300 000 руб., исчислила и удержала НДФЛ — 39 000 руб. (300 000 руб. × 13%). Доходы получили 12 сотрудников.
30 июня компания начислила зарплату за июнь — 165 000 руб., НДФЛ — 21 450 руб. (165 000 руб. × 13%).
Зарплату за июнь компания выдала только 5 июля и на эту дату удержала НДФЛ. Доходы получили 13 сотрудников.
Зарплату за январь — июнь компания отразила в разделе 1 расчета за полугодие. В строке 020 записала 1 165 000 руб. (700 000 + 300 000 + 165 000). В строке 040 — исчисленный налог 151 450 руб. (91 000 + 39 000 + 21 450). В строке 070 компания записала удержанный НДФЛ 130 000 руб. (91 000 + 39 000).
Раздел 1 компания заполнила, как в образце 16.
Формирование расчета по форме 6-НДФЛ
Формирование расчета по форме 6-НДФЛ в программе производится в автоматическом режиме. Для корректного формирования расчета необходимо, чтобы в программе были:
-
отражены все доходы, полученные физическими лицами за налоговый период
-
введены сведения о праве на налоговые вычеты (стандартные, профессиональные, имущественные, социальные, авансовые платежи по НДФЛ) и отражены фактически предоставленные вычеты
-
рассчитаны и учтены суммы исчисленного, удержанного налога.
Перед подготовкой отчетности обязательно надо проверить актуальность релиза программы (необходимо убедиться, что программа обновлена последним релизом).
При подготовке сведений можно воспользоваться для анализа отчетами: Сводная справка 2-НДФЛ, Регистр налогового учета по НДФЛ, Контроль сроков уплаты НДФЛ, Удержанный НДФЛ (ЗУП 3.1: Налоги и взносы – Отчеты по налогам и взносам, Бухгалтерия 3.0: Зарплата и кадры – Отчеты по зарплате).
В программе для составления расчета по форме 6-НДФЛ предназначен регламентированный отчет 6-НДФЛ (с 2021 года) (ЗУП 3.1: Отчетность, справки – 1С-Отчетность, Бухгалтерия 3.0: Отчеты – Регламентированные отчеты).
Для составления отчета:
-
введите команду для создания нового экземпляра отчета по кнопке Создать
-
выберите в форме Виды отчетов отчет с названием 6-НДФЛ (с 2021 года) и нажмите на кнопку Выбрать.
Как отразить в 6-НДФЛ неудержанный налог
Согласно Порядку заполнения Расчета, утвержденному приказом ФНС № 15.10.2020 № ЕД-7-11/753@, для неудержанного НДФЛ отведена строка 170 «Сумма налога, не удержанная агентом» в Разделе 2. Именно здесь нарастающим итогом указывается сумма НДФЛ, которую не было возможности удержать в течение отчетного периода.
Суммы НДФЛ удерживаются в момент непосредственной выплаты зарплаты, премии или любого другого дохода. Если за отчетный период доходы не выплачивались, хотя и начислялись, то удерживать, соответственно, будет нечего.
Некоторые бухгалтеры указывают в разделе 1 по стр. 170 налог, рассчитанный с зарплаты, начисленной в отчетном периоде, но выплаченной уже в следующем квартале. ФНС в своих письмах от 24.05.2016 № БС-4-11/9194, от 16.05.2016 № БС-4-11/8609 разъяснила, что этого делать не нужно. Например, когда налог с начисленной 31.03.2023 мартовской зарплаты, удержан при ее выплате в апреле, отчитываясь за 1 квартал, невыплаченную зарплату за март нужно указать в стр. 110 Раздела 2, а исчисленную с нее сумму налога — в стр. 140. Но указывать в 6-НДФЛ сумму, не удержанную налоговым агентом за март, по стр. 170 не следует.
Сумма удержанного налога 6-НДФЛ — что включает
НДФЛ — это налог, который работодатель перечисляет в налоговую инспекцию за счёт доходов работника, то есть выступает налоговым агентом. Прежде чем перечислить, его нужно сначала посчитать (исчислить) и удержать (уменьшить доход на сумму налога).
Доходы работника в денежной или в натуральной форме должны облагаться НДФЛ. Необлагаемые доходы перечислены в статье 217 НК РФ.
Все расчёты по налогу на доходы физлиц работодатели должны отражать в отчёте 6-НДФЛ. В новой форме расчёта, действующей с 2023 года (Приказ ФНС России от 15.10.2020 № ЕД-7-11/753@ в редакции от 29.09.2022 г.), произошли существенные изменения:
- в разделе 1 изменили формулировку строки;
- в разделе 1 добавили строки 021-024 для указания сумм налога к перечислению по первому-четвёртому срокам перечисления.
НДФЛ: общая информация
- НДФЛ бывает:
- исчисленный
- удержанный
- перечисленный
НДФЛ исчисленный рассчитывается в документах начисления зарплаты, отпусках, премиях, больничных.
НДФЛ удержанный фиксируется при фактической выплате данных начислений сотруднику. В большинстве случаев при полной выплате заработной платы сотруднику НДФЛ удержанный равен исчисленному.
- Однако на практике встречаются случаи, когда сотруднику нечего получать в зарплату, например:
- сотруднику выплачен увеличенный аванс, который превышает общую сумму начислений за месяц
- сотрудник ушел в отпуск или заболел сразу после 15 числа текущего месяца, соответственно, получил заработную плату за первую половину месяца и отпускные или больничный, в зарплату получать нечего
Зарплата начислена, но не выплачена: как заполнить справку 2-НДФЛ
по каждому работнику должны показать начисленную за ноябрь и декабрь зарплату .НДФЛ удерживается только при выплате зарплаты В п.
5.1 раздела 5 справки указывается общая сумма дохода, полученная работником за год и отраженная в разделе 3 справки.
А в п. 5.2 — сумма дохода, облагаемая НДФЛ. Это разница между полученными доходами (п.
5.1) и предоставленными вычетами (указанными в графах «Сумма вычета» в разделах 3 и 4)3.
Так что начисленную, но не выплаченную зарплату за ноябрь и декабрь надо было отразить в числе других доходов в пп.
5.1 и 5.2 справки. В п. 5.3 справки указывается сумма НДФЛ, исчисленная с налогооблагаемого дохода, то есть в том числе и с начисленной, но не выплаченной зарплаты . ПРЕДУПРЕЖДАЕМ РАБОТНИКА Если декларация 3-НДФЛ с целью получения вычетов в ИФНС уже сдана и к ней приложена первоначально полученная справка 2-НДФЛ, то после получения уточненной справки в ИФНС нужно подать уточненную декларацию 3-НДФЛ.
Ответы на самые частые вопросы по заполнению формы 6-ндфл
Тот факт, что налоговый агент мог уплатить налоги раньше, роли не играет. Поэтому даты в полях 110 и 120 никогда не совпадают. Внимание! Если вознаграждения сотрудникам было выплачено перед выходными, крайний срок уплаты налога переносится на ближайший рабочий день.
То же самое относится и к последнему дню месяца, выпавшему на выходной или праздничный день (для больничных и отпускных). Первый раздел заполняется с начала года и показывает общую сумму вознаграждений, выплаченных за все время. Рассмотрим заполнение отчета за полугодие на примере ООО «Атмосфера», в котором работает 3 человека.
Налоговый агент выполнил свои обязательства по уплате налогов в установленные сроки. Вся исходная информация сведена в таблицу № Доход НДФЛ, руб. вид Сумма (руб.) Дата выплаты 1 З.п. за январь 83 960 10.02.2017 10 915 2 З.п. за февраль 91 480 10.03.2017 11 892 3 З.п.
Начисление и уплата НДФЛ
НДФЛ (налог на доходы физических лиц) — это налог, который уплачивается гражданами Российской Федерации с доходов, полученных от работы или иных источников.
Работники, получающие заработную плату, обязаны заполнять и подавать декларацию 6-НДФЛ, в которой указываются все доходы, начисленные за отчетный период. В случае, если работник не получил свою заработную плату, возникает вопрос о том, как правильно заполнить декларацию.
Минфин России курирует порядок начисления и уплаты НДФЛ и регулярно разъясняет его требования. Так, в случае, если сотруднику не была выплачена заработная плата за отчетный период, он все равно обязан указать этот доход в декларации.
Налоговое законодательство устанавливает, что НДФЛ начисляется и уплачивается за фактически полученный доход, а не за доход, выплаченный в денежной форме. То есть, даже если деньги не были выплачены, но работник получил компенсацию в другой форме, например, в виде товаров или услуг, он все равно должен указать этот доход в декларации.
В случае, если работодатель не выплачивает заработную плату своим сотрудникам, возникают проблемы как для работника, так и для работодателя. Работник не получает свои деньги и не может в полной мере вести свою жизнь, а работодатель может нести ответственность перед налоговыми органами и государственными органами за неуплату налогов и несвоевременную выплату заработной платы.
Нестандартные ситуации, такие как невыплата заработной платы, требуют толкования законодательства и разъяснений со стороны налоговых органов. Практика заполнения декларации 6-НДФЛ в таких случаях может быть разной, но в целом следует руководствоваться общими принципами и требованиями закона.
В случае неуплаты заработной платы или использования другого подхода к начислению и уплате НДФЛ, работник может обратиться в налоговые органы или в суд с требованием о защите своих прав. Уголовная ответственность за неуплату налогов и несвоевременную выплату заработной платы предусмотрена статьей 198 Уголовного кодекса Российской Федерации.
В случае споров между работником и работодателем относительно начисления и уплаты НДФЛ, государственные органы проводят проверку и принимают решение в соответствии с законодательством.
Важно отметить, что взносы на социальное страхование заработной платы (ССЗП) не относятся к НДФЛ и не являются частью налоговой базы для начисления и уплаты НДФЛ. Это отдельная обязанность работодателя, которая регулируется отдельными нормами закона.
В целом, начисление и уплата НДФЛ является важной частью налоговой системы России и требует соблюдения установленных законом требований. Работодатель обязан правильно начислять и уплачивать НДФЛ, а работник обязан указывать все доходы в декларации, включая те, которые не были выплачены в денежной форме.
Как заполнить отчет 6-НДФЛ: изучаем правила
Как заполнять форму 6-НДФЛ? Ответить на этот вопрос призван приказ ФНС России от 14.10.2015 № ММВ-7-11/450@, утверждающий порядок оформления данного отчета.
Заполнение 6-НДФЛ производится с учетом следующих требований, изложенных в приложении 2 к приказу ФНС:
- основание для заполнения отчета — данные налоговых регистров по НДФЛ (обязательных для ведения каждым налоговым агентом);
- количество страниц отчета не ограничено и зависит от объема данных (с учетом предусмотренных отчетом строк и ячеек);
- на каждый показатель отчета — 1 поле (кроме дат и десятичных дробей — порядок их отражения регламентируется пп. 1.5, 1.6 приложения);
- при отсутствии каких-либо суммовых показателей в предназначенных для них ячейках проставляется 0, а в незаполненных знакоместах проставляются прочерки;
- направление заполнения ячеек — слева направо;
- при оформлении бумажного варианта отчета не допускается: заполнение его разноцветными чернилами (можно только черными, фиолетовыми и синими), исправление ошибочных записей корректирующим карандашом (или иным средством), двусторонняя распечатка, а также применение приводящего к порче листов отчета способа их скрепления;
- для отчета, оформляемого с использованием программного обеспечения, допускается отсутствие границ знакомест и прочеркивания незаполненных ячеек, печать шрифтом Courier New высотой 16–18 пунктов, а изменение размеров расположения и размера значений реквизитов не допускается.