Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Все о пенсии для иностранцев в Турции.». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Чтобы получать пенсионное пособие, минимальное количество отработанных часов составляет 7200 (что соответствует 3 годам). Вне зависимости от времени выхода на заслуженный отдых каждый турок получает премиальный разовый платеж, находящийся в зависимости от величины заработка и количества отработанных лет. К примеру, при средней оплате труда в 1 500 TRY на протяжении 30 лет величина премии составит 45 000 TRY ($7,650, €6,750 или 477 000 рублей). Разовая выплата госслужащим зависит от занимаемой ими должности и варьирует от 30 000 до 80 000 TRY ($5 100-13 600, €4 500-12 000 или 318 000-848 000 рублей).
Размер пенсии в Турции
При смерти пенсионера его вдова наследует пенсию в размере 75 % или его дочери при условии, что они не работают и не замужем.
Какие расходы у пенсионеров в Турции
В 2022 году минимальная пенсия в Турции составляет 4 250 турецких лир, или около 240 долларов США. Даже этой суммы хватает для проживания, поскольку для местных пенсионеров действуют льготы: от бесплатного проезда в общественном транспорте до отмены коммунальных платежей. Для пенсионеры из других стран такие льготы не предусмотрены, и им нужно запланировать расходы на проезд и услуги ЖКХ.
Всем резидентам Турции доступно бесплатное медицинское страхование, но базовая страховка не компенсирует все расходы на медицину. Поэтому важно предусмотреть расходы на медицинское обслуживание и иметь при себе “кубышку” на случай, если возникнет нужда в дорогостоящем лечение.
Сбережения на экстренный случай и покупка своего жилья – это наиболее крупные суммы, которые потребуются пенсионерам при переезде в Турцию. Все бытовые и повседневные расходы вполне можно оплачивать за счёт российской пенсии.
Цены на продукты в Турции ниже российских при круглогодичном разнообразии свежих овощей, фруктов и зелени. Для сравнения приведём средние цены на продукты из базовой потребительской корзины на август 2022 года:
|
Цена в лирах |
Цена в долларах США |
Цена в рублях |
|
|---|---|---|---|
|
Хлеб |
3 ₤ |
0,17 $ |
10,26 ₽ |
|
Литр молока |
13,5 ₤ |
0,75 $ |
46,17 ₽ |
|
Килограмм говядины |
70 ₤ |
3,9 $ |
239 ₽ |
|
Килограмм куриной грудки |
48 ₤ |
2,67 $ |
164 ₽ |
|
Килограмм сыра |
80 ₤ |
4,46 $ |
164 ₽ |
|
10 яиц |
14,6 ₤ |
0,81 $ |
50 ₽ |
В настоящее время Турция имеет договор о государственном социальном обеспечении с 35 странами. Однако, условия соглашения с каждой страной совершенно разные. Для граждан некоторых стран возможно суммирование стажа в Турции и на родине.
Общий список 35 стран:
1. Англия
2. Германия
3. Голландия
4. Бельгия
5. Австрия
6. Швейцария
7. Франция
8. Дания
9. Ливия
10. Швеция
11. Норвегия
12. Серверный Кипр
13. Канада
14. Македония
15. Албания
16. Азербайджан
17. Грузия
18. Румыния
19. Квебек
20. Босния и Герцеговина
21. Чехия
22. Люксембург
23. Хорватия
24. Словакия
25. Сербия
26. Италия
27. Корея
28. Черногория
29. Тунис
30. Венгрия
31. Молдова
32. Кыргызстан
33. Монголия
34. Польша
35. Иран
Статистика: количество пенсионеров в государстве
В связи с целью повысить уровень рождаемости в стране правительством десяток лет назад был принят закон, в котором говорится, что многодетные матери имеют право выйти на пенсию на 10 лет ранее, чем другие женщины. Из-за этого положения количество пенсионеров в стране увеличилось, а во многих семьях появилось по трое детей. Закон предполагал выход на пенсию в 48 лет, поэтому большая часть женщин не упустили этот момент и стали получать выплаты. Благодаря такому нюансу на одного работающего человека в стране приходился один пенсионер.
Сегодня ситуация немного изменилась: пенсионный возраст повысился и произошло урегулирование баланса работающих и пенсионеров. Отвечая на вопрос, сколько пенсионеров в Турции, стоит отметить: сегодня на каждые 100 работающих людей приходится по 13 пенсионеров. Население страны 83 703 364 человек, из них 6,3% составляют люди старше 64 лет, при этом количество женщин преобладает.
Возраст выхода на пенсию мужчин в Турции по президентам
| Имя | Период | Нач. | Кон. | Макс. | Мин. | Изм.% нач/кон. |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Тайип Эрдоган | 28.08.2014 — | 60.0000 | 60.0000 | 60.0000 | 60.0000 | 0.00% |
| Абдуллах Гюль | 28.08.2007 — 28.08.2014 | 60.0000 | 60.0000 | 60.0000 | 60.0000 | 0.00% |
Государственная пенсия в Турции
На сегодняшний день, граждане которые занимаются собственным делом в Турции могут платить взносы в пенсионный фонд в размере 32% от обще годового дохода и не беспокоиться о пенсии.
Если работник отчислял деньги на протяжении 45 лет, то он получит самый высокий пенсионный коэффициент. Выходя на пенсию, турки могут рассчитывать на полную медицинскую страховку, за которую они больше не заплатят ни лиры.
Проезд в транспорте после открытия пенсионного коридора также становится бесплатным. Многие пожилые люди в силу возраста не могут себя полноценно обслуживать, а также ходить на лечение. Для таких пенсионеров предусмотрен бесплатный патронаж на дому.
Теоретически, работник в Турции может делать больше установленных законом отчислений, тогда он сможет начать получать выплаты «по старости» уже после 10 лет труда на предприятии или в бизнесе. Имея много детей, турецкие женщины обеспечивают себе более ранний выход на пенсию, чем мужчины.
Возрастной ценз выхода на пенсию в странах
В 45 лет: Турция
Турция — страна, которая имеет самый низкий возраст выхода на пенсию в мире. Несколько лет назад, раньше было 60 лет, но теперь из-за недавних экономических кризисов, этот возраст был сокращен до 45 лет. Однако любой турецкий работник должен проработать двадцать пять лет для получения права на полную пенсию. По достижении возраста 45 лет, любой турецкий работник может выйти на пенсию, если он или она желает получать полную пенсию от работодателя. Однако этот возраст досрочного выхода на пенсию угрожает экономической стабильностью страны, поскольку все больше и больше людей достигают этого официального пенсионного возраста.
Как ожидается к 2045 году Турция увеличит возраст выхода на пенсию до 65 лет к 2046 году для мужчин и к 2048 году для женщин. Таким образом, пенсионные накопления не будут замедлять экономику страны.
В 57 лет: Греция
Греция является еще одной страной с очень низким пенсионным возрастом. Рабочие здесь уходят на пенсию в 57 лет, если они желают и получают полную пенсию. Возраст выхода на пенсию раньше 55 лет был в 1959 году, но был увеличен на два года до 57 лет. Греция планирует запретить досрочный выход на пенсию, чтобы эффективно управлять своей обязанностью социального обеспечения и снизить давление на бюджетный дефицит. Ожидается, что пенсионный возраст этой страны будет увеличен с ее текущей отметки до 63 года к 2015 году.
До 58 лет: Боливия
Работники Боливии привыкли выходить на пенсию в 65 лет для мужчин и 60 лет для женщин. Однако пенсионный возраст был уменьшен до возраста 58 лет, означает, что работники имеют теперь полное право на полную пенсию в этом возрасте. Страна снизила возраст выхода на пенсию национализировав пенсионные фонды. Страна решает снизить количество своих пенсионеров так как продолжительность жизни продолжает расти, в то время как уровень рождаемости уменьшается.
До 59 лет: Италия
Рабочие в Италии могут уходить на пенсию по достижении возраста 59 лет, это страна с низким пенсионным возрастом. Пенсионный возраст в Италии продолжает меняется, например снижение с 60 лет в 1979 году до низкого уровня в 55 лет в 1980-х и 90-х годах. Этот возраст выхода на пенсию затем был увеличен до 59 лет. По действующему законодательству Италия пенсионного возраста ожидает увеличить до 65 лет к 2030 году.
В 60 лет: Корея, Люксембург и Венгрия
В возрасте 60 лет уходят на пенсию в Корее, Люксембурге и Венгрии. Как и в других странах женщины выходят на пенсию раньше мужчин в этих странах.
Пенсионная система Турции
Последняя пенсионная реформа была проведена государством в 2008 году. Она способствовала объединению трех функционирующих до этого фондов и созданию единого образования Sosyal Guvenlik Kurumu. Помимо утверждения пенсионного возраста в Турции для мужчин и женщин были выдвинуты следующие положения:
- минимальные выплаты назначаются пожилым людям, не набравшим требующейся выслуги лет или не работавшим вовсе;
- для получения пособия выше минимального необходимо иметь общий трудовой стаж более 25 лет и на протяжении всего этого времени производить пенсионные отчисления;
- самый высокий пенсионный коэффициент применяется к гражданам с выслугой лет более 45;
- при оформлении пенсии государство выплачивает единовременное подъемное пособие, размер которого напрямую зависит от трудовых заслуг;
- после смерти пенсионера 75% от причитающейся ему пенсии будет получать его супруга, а также все дочери до официального вступления в брак.
- ежегодно пенсионные выплаты подлежат индексации, учитывающей уровень инфляции в стране.
Также гражданам Турции, достигшим пенсионного возраста, доступны следующие виды социальной поддержки.
- Бесплатное медицинское обслуживание, включающее наблюдение в поликлинике, проведение обследований, операций, сбор анализов и т.д. Лекарственные препараты покупаются в аптеках, относящихся к государственным, со скидкой в 90%. Пенсионерам с хроническими и неизлечимыми заболевания они выдаются на безвозмездной основе.
- Проезд в общественном транспорте любого типа становится бесплатным после получения пенсионного удостоверения.
- Несколько раз в год проводятся специальные мероприятия для пожилых людней, такие как экскурсии по достопримечательностям сроком на несколько дней, походы в музеи, театры, на выставки по интересам и т.д.
Государственная пенсия в Турции
На сегодняшний день, граждане которые занимаются собственным делом в Турции могут платить взносы в пенсионный фонд в размере 32% от обще годового дохода и не беспокоиться о пенсии.
Если работник отчислял деньги на протяжении 45 лет, то он получит самый высокий пенсионный коэффициент. Выходя на пенсию, турки могут рассчитывать на полную медицинскую страховку, за которую они больше не заплатят ни лиры.
Проезд в транспорте после открытия пенсионного коридора также становится бесплатным. Многие пожилые люди в силу возраста не могут себя полноценно обслуживать, а также ходить на лечение. Для таких пенсионеров предусмотрен бесплатный патронаж на дому.
Теоретически, работник в Турции может делать больше установленных законом отчислений, тогда он сможет начать получать выплаты «по старости» уже после 10 лет труда на предприятии или в бизнесе. Имея много детей, турецкие женщины обеспечивают себе более ранний выход на пенсию, чем мужчины.
Пенсионная система в Турции: особенности
Если не смотреть на то, что Турция расположена в Азии, а лидирующими показателями по размеру пенсионных выплат могут похвастаться страны Европы, смело можно сказать, что пенсионеры здесь не в обиде.
Долгое время турецкая пенсионная система была разделена между тремя разноплановыми фондами. В 2008 году эти фонды были объединены в один пенсионный институт Sosyal Guvenlik Kurumu. Наряду с данной реформой произошли и другие существенные изменения в области пенсионных выплат и взносов.
После реформы турецкая система страхования старости выглядит следующим образом:
- Человек, не вносящий пенсионные взносы, теряет право не бесплатное медицинское обслуживание;
- Для женщин и мужчин в Турции теперь предусмотрено плавное повышение пенсионного возраста и дальнейшее его уравнивание между полами;
- Пенсионное страхование родителей больше не дает право совершеннолетним детям, не платящим взносы, на льготы и бесплатную медпомощь.
В Турции, существует несколько нюансов касающихся социальных выплат:
- если человек, получающий выплаты по старости, умирает,то последующие его выплаты сможет получать вдова, их размер составит 75%, не работающие и незамужние дочери пенсионера смогут получать эту сумму пожизненно;
- в начале выхода на пенсию новоиспеченный пенсионер имеет право получить подъемные от государства за свои трудовые заслуги;
- с приходом пенсионного возраста человек получает полную медицинскую страховку автоматически – он может пользоваться всеми медицинскими услугами бесплатно;
- дважды в год в стране происходит повышение выплат в связи с инфляцией.
Среди дополнительных льгот для пенсионеров – возможность самостоятельно приходить в дома престарелых и платить за обслуживание из своего кармана. Сервис здесь на высоте, поэтому за каждым посетителем осуществляется должный уход.
Плюсы проживания в Турции для пенсионеров
Каждый, кому посчастливилось переехать жить в турецкую республику, сможет выделить вам следующие достоинства проживания здесь:
- Мягкий климат. Курортный сезон здесь длится 9 месяцев, с марта по ноябрь, а зимой температура не опускается ниже 10 градусов по Цельсию даже в самых северных городах. Человек, большую часть жизни проживший в России, относится к местным зимам как к осени.
- Дешёвое проживание. Даже в сравнении с Россией жить здесь заметно дешевле, и уж тем более, чем в Европе. Это касается всего: продуктов питания, одежды и счетов за ЖКХ. Про одежду можно добавить, что вам не придётся обзаводиться пуховиком к декабрю. Как уже писали выше, зимы здесь сравнительно мягкие, поэтому особо тёплые вещи можно будет оставить при переезде на родине. Однако стоит учитывать, что зимой придётся больше платить за электричество. Отопление в Турции преимущественно представляют кондиционеры, но в целом жить здесь всё равно окажется выгоднее.
- Профессиональные врачи и медицинское оборудование. Страховка в Турции недешёвая, однако, покрывает всё лечение и часть стоимости препаратов. Учитывая, что пожилые люди имеют хронические заболевания, она окупается. Стоимость лекарственных препаратов порой в три раза дешевле аналогичных лекарств в России, а качество обслуживания в медицинских центрах несравнимо с нашими.
- Отношение к иммигрантам. Интересная черта здешнего менталитета – улыбчивость и дружелюбность, что иногда озадачивает наших соотечественников. Отношение к детям и старикам у турков максимально доброжелательное, вне зависимости от национальности приезжих.
Каким будет возраст выхода на пенсию в 2021 году
С 2019 года в России начался переходный период касательно возраста выхода на пенсию. Это коснулось получателей страховых и социальных пенсий по старости – то есть, большей части будущих пенсионеров. Сам закон о повышении пенсионного возраста был принят относительно быстро – от первоначальной идеи до вступления в силу новых правил прошло около полугода.
2020-й – уже второй год, когда действовали новые правила выхода на пенсию. Но, по сути, все новые пенсионеры последних 2 лет вышли на пенсию лишь на полгода позже, чем сделали бы это по старому законодательству (то есть, женщины вышли на пенсию в 55 лет и 6 месяцев, мужчины – в 60 лет и 6 месяцев).
Это стало возможно, потому что еще в 2018 году президент Владимир Путин распорядился включить в законопроект о пенсионной реформе пункт о «льготе» в 6 месяцев для тех, чей возраст выхода на пенсию по старым правилам был бы достигнут в ближайшие 2 года.
Соответственно, в 2021 году на пенсию будут выходить:
- женщины, родившиеся с 1 января по 30 июня 1965 года (в возрасте 56,5 лет, то есть на полтора года позже, чем по старым правилам). Учитывая «льготу», их выход на пенсию приходится на даты между 1 июля и 31 декабря 2021 года – в соответствии с датой рождения;
- мужчины, родившиеся с 1 января по 30 июня 1960 года (в возрасте 61,5 года – на те же полтора года позже). Дата выхода на пенсию – с 1 июля по 31 декабря 2021 года.
Это пенсионный возраст в «стандартной» ситуации – когда пенсионер не имеет специального стажа, но набирает достаточно страхового стажа и пенсионных баллов.
Кстати, со стажем и пенсионными баллами произойдут очередные изменения – как и каждый год, их для выхода на пенсию будет нужно больше:
- минимум 12 лет страхового стажа;
- минимум 21 пенсионный коэффициент (балл).
Если для выхода на пенсию человеку не хватает баллов или стажа (и их дополнительно негде взять), то такому человеку придется ждать еще 5 лет, но и тогда он будет иметь право лишь на социальную пенсию. Она в 2021 году будет назначаться для таких граждан:
- женщины, родившиеся с 1 января по 30 июня 1960 года (в возрасте 61,5 года – плюс полтора года к тому, что было раньше);
- мужчины, родившиеся с 1 января по 30 июня 1955 года (в возрасте 66,5 лет – на те же полтора года позже).
Правда, для таких людей есть возможность устроиться на работу и получить необходимый стаж и пенсионные баллы – а при желании даже «докупить» их, вступив в добровольные правоотношения с Пенсионным фондом.
Чуть позже выйдут на пенсию и государственные служащие – как известно, пенсионный возраст для них начали повышать еще до начала всей реформы. И в 2021 году они будут выходить на пенсию так:
- женщины – в 58 лет;
- мужчины – в 63 года.
С другой стороны, госслужащий может уволиться, без проблем выйти на пенсию по обычным правилам, а затем снова устроиться на работу, сохранив за собой пенсию. А чтобы получать не страховую, а государственную пенсию, госслужащему к этому моменту нужно иметь минимум 17 с половиной лет выслуги на государственной службе.
Пример исчисления пенсии для наемных работников и частных предпринимателей
Бизнесмены Турции наделены правом выплаты в пенсионный фонд взносов в размере 32 % годового дохода.
Работник, делавший отчисления в течение 45 лет, получает максимальный пенсионный коэффициент, дающий право на бесплатный проезд в общественном транспорте и бесплатную медицинскую страховку.
В случае если работник производил отчисления, превышающие законодательно определенные, он приобретает право получать пенсионные выплаты уже после 10 лет работы в бизнесе или госструктурах.
Изменение пенсионного возраста в Турции по годам представлено в таблице ниже.
| Период | Возраст выхода на пенсию | Необходимый стаж, дни | ||
| Мужчины | Женщины | Работники коммерческих структур | Частные предприниматели | |
| 01.05.2008 — 31.12.2035 (было) | 60 | 58 | 7200 | 9000 |
| 01.05.2008 — 31.12.2035 (стало) | 63 | 61 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2036 — 31.12.2037 (было) | 61 | 59 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2036 — 31.12.2037 (стало) | 64 | 62 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2038 — 31.12.2039 (было) | 62 | 60 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2038 — 31.12.2039 (стало) | 65 | 63 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2040 — 31.12.2041 (было) | 63 | 61 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2040 — 31.12.2041 (стало) | 65 | 64 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2042 — 31.12.2043 (было) | 64 | 62 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2042 — 31.12.2043 (стало) | 65 | 65 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2044 — 31.12.2045 (было) | 65 | 63 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2044 — 31.12.2045 (стало) | 65 | 65 | 5400 | 5400 |
| 01.01.2046 — 31.12.2047 (было) | 65 | 64 | 7200 | 9000 |
| 01.01.2046 — 31.12.2047 (стало) | 65 | 65 | 5400 | 5400 |
| с 01.01.2048 (было) | 65 | 65 | 7200 | 9000 |
| с 01.01.2048 (стало) | 65 | 65 | 5400 | 5400 |
Статистика: количество пенсионеров в государстве
В связи с целью повысить уровень рождаемости в стране правительством десяток лет назад был принят закон, в котором говорится, что многодетные матери имеют право выйти на пенсию на 10 лет ранее, чем другие женщины. Из-за этого положения количество пенсионеров в стране увеличилось, а во многих семьях появилось по трое детей. Закон предполагал выход на пенсию в 48 лет, поэтому большая часть женщин не упустили этот момент и стали получать выплаты. Благодаря такому нюансу на одного работающего человека в стране приходился один пенсионер.
Сегодня ситуация немного изменилась: пенсионный возраст повысился и произошло урегулирование баланса работающих и пенсионеров. Отвечая на вопрос, сколько пенсионеров в Турции, стоит отметить: сегодня на каждые 100 работающих людей приходится по 13 пенсионеров. Население страны 83 703 364 человек, из них 6,3% составляют люди старше 64 лет, при этом количество женщин преобладает.
Пенсии в Турции повысят 4 января 2021
Российские пенсионеры, переехавшие на пенсии в Турцию, отмечают, что устрой жизни в этой стране совершенно другой. В Турции старики не чувствуют себя ненужными людьми. В этой стране проживают добрые и открытые к общению люди, которые с большим уважением относятся к людям преклонного возраста.
В Турции считают, что выход на пенсию – это не окончание жизни, а только её начало, ведь у человека появляется много свободного времени, которое он может посвятить любимым и интересным занятиям.
О том, как живётся русским пенсионерам в Турции, узнаете из ролика.
В данном государстве существует одна интересная особенность. Стаж они считают не в годах или месяцах, а в днях. В 58 лет и в 60 люди могут выходить на пенсию, если выработают страховой стаж. Он составляет 7200 дней для основных разновидностей профессий, то есть для большей части населения, а госслужащие и самозанятые лица должны отработать 9000 дней.
Работники, задействованные на государственной службе, получают зарплату большего размера, как и пенсионное пособие, поэтому рабочий стаж также превышает общепринятый.
Если человек не успел выработать 7200 дней или 9000 дней, его стаж должен составить хотя бы 5400 дней. Тогда женщина в этом случае выйдет на пенсию в 61 год, а мужчина в 63. Но существуют такие ситуации, когда и такого стажа у человека нет. Если он составил менее 5400 дней, то пенсию пожилой человек получать не будет. Государство из фонда выплатит ему единовременное пособие по старости. Его составят те отчисления, которые работник делал в трудоспособном возрасте в пенсионный фонд.
Граждане Турции могут получать пенсию лишь при условии проживания в этой стране, если минимальный трудовой стаж превышает 3 года. В среднем для мужчин он составляет 25 и более лет, для женщин – не менее 20 лет. Если же турок жил и работал в другой стране, для оформления выплат в Турции ему потребуется заплатить за каждый день недостающего стажа $3,5.
Мужчины выходят на заслуженный отдых по достижения ими 60 лет, женщины – 58, однако, если в семье пять и более детей, планка для женщин снижается до 48 лет.